Als je doet wat je leuk vindt, dan hoef je nooit meer te werken.
Mahatma Gandhi
Bevalt je werk niet meer, ben je toe aan een nieuwe uitdaging of ben je op zoek naar (ander) werk? Dan is het wellicht tijd voor loopbaanbegeleiding of ontwikkeling.
Loopbaanontwikkeling is een krachtige methode om meer helderheid te krijgen over wie je bent en wat je wilt.
Het laat je ook zien hoe je met je werk en leven omgaat en laat je stilstaan bij de vraag of je dat zo wilt blijven doen. Dit kan voorkomen dat je je oude patronen meeneemt naar een eventuele nieuwe werkgever. Zo kun je werkelijk een nieuwe start maken. Je gaat samen met je coach ook op zoek naar jouw persoonlijke kwaliteiten en wat je het liefst in je werk doet. Het werken wordt dan leuker, gaat meer vanzelf en je wordt krachtiger. Dan ben je ook voor werkgevers aantrekkelijker.
De loopbaanontwikkeling wordt afgesloten met een persoonlijk actieplan. Aan het eind heb je helder wie je bent, wat je kwaliteiten en aandachtspunten zijn, wat je met je loopbaan wilt en hoe je dat gaat aanpakken. Dit helpt je om jouw doel te bereiken. Ook jaren later helpt het je nog om te kijken of je nog op jouw persoonlijke koers ligt.
Daarnaast richten we ons ook op meer praktische zaken, zoals het vinden van een baan, solliciteren, netwerken en de presentatie van jezelf. Je kunt ook gebruik maken van eigen online tests. Deze geven veel inzicht jouw persoonlijke talenten, competenties en voorkeuren. Deze testen kunnen ook heel goed helpen bij het vinden van beroepen die bij je passen. Vervolgens kun je gebruik maken van onze handige online vacature-zoek machine. Deze verzamelt dagelijks de vacatures van vijftienhonderd vacature- en werkgeverssites. Daarmee vind je veel sneller de vacature die jij zoekt.
Naast al deze zaken wordt veel tijd besteed aan persoonlijke coaching. Mogelijke onderwerpen: Waar draait het jou om? Waar loop je tegen aan? Hoe kom je over? Hoeveel eigen kleur durf jij aan jouw leven en werk te geven? Je ervaart ook hoe het anders kan. Met NLP en IEMT kunnen veranderingen binnen een gesprek plaatsvinden.
Als je helder hebt wie je bent, wat je graag wilt, dat duidelijk kunt overbrengen én de vacatures weet te vinden, dan wordt je kans op een leuke passende baan een stuk groter.
Loopbaanontwikkeling is een individueel traject, afgestemd op jou. Afhankelijk van je vraag duurt het traject meestal vijf tot acht gesprekken van anderhalf uur. De gesprekken vinden eens in de twee à drie weken plaats. Daarnaast krijg je opdrachten mee naar huis en kun je me voor ondersteuning bellen of mailen gedurende het hele traject en daarna.
Ben je benieuwd wat deze vorm van loopbaanontwikkeling voor jou kan betekenen? Je bent welkom voor een vrijblijvend eerste ontwikkelgesprek. Je kunt risicoloos ontdekken of de manier van coachen je ligt. Als je er voor kiest om niet door te gaan, hoef je ook niet te betalen. Voor deze coaching kun je je aanmelden per mail naar info@hartebaan.nl of bellen naar 06 – 4777 60 35 of 055 – 707 4269, liefst voor 8.30 of na 17.00 uur.